日本温泉酒店招聘简章

工作地点：东京、神奈川、群马、北海道、爱媛、熊本、岐阜、兵库、大分为主

招聘人数：1000人，男女不限。

招聘要求：

1、年龄：20-45岁（有酒店旅游经验者优先）；

2、统招全日制大专或以上学历，日语N4及以上水平(无基础者，公司可培训)，研修回国的专本科也可。

3、身体健康，无重大肢体残疾，无传染性疾病及精神病史。

薪资待遇：

1、薪水：20-30万日元/月，小费另计（10000-16000元人民币/月），每月工作160个小时（根据当地情况）年收入15-20万元人民币；

2、食宿：住宿免费，工作日提供两次工作餐，水费，电费，燃气费免费（如故意浪费使用情况下，费用自理）；

3、工作时间：轮班制，工作8小时，周休2天；

4、合同期：1年1续签（以签证为准，可续签），也可转职跳槽；

5、会社可协助办理亲属的家族签证，家人可享受医疗、教育、养老等国民福利待遇，工作满5年可申请入籍或永驻；

6、员工福利：享有工作服租借、教育制度、员工折扣、福利俱乐部；

7、社会保险：健康医疗，厚生国民年金，雇佣保险，劳灾保险等各种保险全部交纳。

项目优势：

1、日本技术人文知识国际业务签证，跟日本国民具有高等学历和技能的人同工同酬，全家享受国民福利待遇；

2、工资上涨幅度快，发展空间大；

3、视频面试，语言要求低，办理周期短，百分百下签；

4、环境优美，适宜养生，社会福利好，生活有保障；

报名材料：

1、中、日文简历（填写公司登记表及相关材料）；

2、白底正装照片8张，生活无美颜全身照2张，半身照2张；

3、毕业证书，技能证书（若有）；

4、自我介绍视频（5分钟以内）。

费用及流程：

1、总费用：2.5万人民币（材料费、机票自理）；行政书士费用5.5万日元

2、报名－填写报名表－提交个人材料－日语测试－HR面试或者现场面试－面试通过－在留认证资格下发－准备材料提交签证－购买机票－离境工作。